Можно ли выдавать зарплату из кассы и перечислять на карту


Выплаты персоналу


Условия овердрафта оговаривают в договоре с банком. Такие условия использования банковских карт определены в пункте 1.5 Положения Банка России от  г.  266-П. Чтобы с, с банком нужно заключить договор на их выпуск (эмиссию) и обслуживание. Договор на выпуск и обслуживание карты можно заключить: с банком, в котором у организации открыт расчетный счет (условия выпуска и обслуживания карт могут быть прописаны в договоре банковского счета, в дополнительном соглашении к нему или в отдельном договоре с банком, клиентом которого организация не является.

Как выплатить зарплату на банковскую карту - НалогОбзор. Инфо


MusicRadar, один из самых крутых музыкантских порталов в сети интернет, курирующий несколько.

Система Главбух. Версия для коммерческих организаций


Если зарплату выдают человеку, постоянно проживающему в России на основании вида на жительство,  это не валютная операция (подп. «б» п. 6 ч. 1 ст. 1 Закона от  г.  173-ФЗ). Выплачивать зарплату из кассы можно. Выплата зарплаты иностранцу, не имеющему вида на жительство в России,  это валютная операция (п. 9 ч. 1 ст. 1 Закона от  г.  173-ФЗ). В этом случае расчеты с сотрудником-нерезидентом надо производить только в безналичном порядке (ч. 2 ст. 14 Закона от  г.  173-ФЗ). Дело в том, что частью 2 статьи 14 Закона от  г.  173-ФЗ.


Рекомендуем обратится к Юристу по данному вопросу


Гитары и все остальное


В случае необходимости, по согласованию с банком, в реестре можно указать дополнительную информацию. Такой порядок предусмотрен подпунктом 1.19 Положения, утвержденного Банком России от  г.  383-П. После перечисления денег на счета сотрудников один экземпляр реестра банк возвращает организации с отметкой об исполнении. Реестр и соответствующая выписка по счету свидетельствуют о том, что зарплата зачислена на карты сотрудников. Итоговая сумма реестра должна совпадать с итоговой суммой платежного поручения (платежных поручений). Такой вывод следует из подпункта 1.19 Положения, утвержденного Банком России от  г.

Касса или кассовый аппарат в интернет магазине. Нужно ли


Эти правила применяйте независимо от того, перечисляет ли организация зарплату через банк, в котором у организации открыт расчетный счет, или через банк, в котором обслуживаются сотрудники, и организация не имеет в нем расчетного счета. Такой порядок следует из приложения 1 к Положению, утвержденному Банком России от  г.  383-П. Если зарплата перечисляется на счет одного сотрудника, то в платежном поручении укажите: в поле «Получатель»  фамилию, имя, отчество сотрудника; в поле «Счет получателя»  номер его индивидуального счета. Такой порядок следует из приложения 1 к Положению, утвержденному Банком России от  г.  383-П. Сотрудники-иностранцы могут быть как резидентами, так и нерезидентами. Резидентами в целях валютного контроля, в частности, признаются: граждане России (кроме тех, кто постоянно проживает в иностранном государстве иностранные граждане и лица без гражданства, которые постоянно проживают в России на основании вида на жительство. Остальные физические лица являются нерезидентами. Такие правила указаны в пунктах 67 части 1 статьи 1 Закона от).

Система Госфинансы. Версия для бюджетных, казенных и


Ст. 15.25 КоАП РФ). Совет : Организация вправе выплатить зарплату наличными иностранному сотруднику  нерезиденту, если трудовым договором предусмотрена такая форма выплаты. Однако в этом случае возможны споры с проверяющими. Аргументы помогут такие. Форму выплаты зарплаты организация устанавливает в трудовом или коллективном договоре (ч. 3 ст. 136 ТК РФ). Действие Трудового кодекса РФ распространяется в том числе и на иностранных сотрудников (ст. 11 ТК РФ). А значит, организация вправе предусмотреть в трудовом договоре с иностранцем выплату зарплаты наличными. Кроме того, законодательство не содержит норм, обязывающих иностранных сотрудников открывать счета в.



Ответы на вопросы пользователей : Ответы на вопросы


Консультации: ответы экспертов по бухучету, налогообложению и кадровому учету на вопросы.

Можно ли убежать из Содома? / Православие. Ru


Информационно-технологическое сопровождение пользователей. ВХОД.

1С. Информационно-технологическое сопровождение


1. Какой минимальный размер зарплаты можно установить работнику исходя из.



Система Кадры. Версия для коммерческих организаций TCP/IP Википедия

Похожие статьи

Трудовая книжка как документ подтверждающий трудовой стаж работника
Какие нужны документы для ребенка для пересечения границы с крымом
Благодарность нашим ветеранам великой отечественной войны
Инструкцией по межеванию земель утвержденной роскомземом

.